Цель
В ходе упражнения участники получат советы и идеи по решению своих задач или проблем. Кроме того по итогам упражнения поднимается вопрос полезности консультаций при решении проблем и принятии решений, так что его можно применить и в блоке коммуникаций.
Время
20-25 минут.
Размер группы
5-25 человек
Ресурсы
Листы А4 и ручки по количеству участников.
Инструкция
Если группа большая, разделите ее на малые группы по 5-7 человек и попросите каждую команду сесть образовав свой круг.
Я прошу сейчас каждого взять листок бумаги и подумать о текущих проблемах, связанных с вашей работой. Например, «как мне быстро замотивировать персонал», или «как уменьшить количество возвратов» и т.п. Выберите один из вопросов занимающих вас и напишите его вверху листа.
Полностью этот материал доступен только пользователям платных тарифов. Откройте все возможности нашего сайта - это не дорого.
Как получить доступ к упражнению
Вариант 1. Станьте подписчиком сайта и вам станут доступны все упражнения, готовые тренинги и ещё более 800 материалов из Библиотеки тренера.
Вариант 2. Приобретите сборник «98+ упражнений для тренинга по управлению».
