Цель
Упражнение может служить вызовом к теме принятия решений и анализа информации. Оно может продемонстрировать участникам управленческого тренинга опасность поспешных выводов. Также это упражнение можно использовать и блоке “коммуникации” управленческого тренинга.
Размер группы
4-14 человек
Время
30-45 минут
Ресурсы
Инструкции для участников ролевой игры
Инструкция
Для следующего упражнения мне нужны два добровольца.
Выберите двух добровольцев и раздайте им индивидуальные роли.
Прочитайте в течение 5 минут свои роли и подготовьтесь к ролевой игре.
После того как участники подготовятся, проведите ролевую игру. Во время ролевой игры не вмешивайтесь и не позволяете наблюдателям вмешиваться в ход игры.
Дебрифинг
- Как вы себя чувствуете?
- Что сейчас происходило?
- Довольны ли стороны разговором?
- Какие аргументы выдвигал А? Б?
- Какое отношение эта игра имеет к теме управления/ принятия решений?
- Что можно было бы сделать по другому? Спросите у участников ролевой игры, затем у группы.
Файлы
Инструкции (24 КБ, doc)
Источник:
